(Junior) Fullstack Developer

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Hostpoint publishes its vacancies in German, as this is the language we use within the company. We are looking for suitable candidates with a good knowledge of German for our roles.

Als (Junior) Fullstack Developer beteiligst du dich aktiv an der Konzeption und kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hosting- und Accounting-Plattform, die sämtliche geschäftsrelevanten Prozesse abbildet sowie unseren Kunden und Mitarbeitenden die effiziente Verwaltung unserer Produkte ermöglicht.

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Job-Portrait (Junior) Fullstack Developer
Java/Angular

  • Standort: Rapperswil-Jona SG
  • Arbeitsverhältnis: 80-100%, Home-Office möglich
  • Arbeitsbeginn: Nach Vereinbarung

Wir haben unsere eigene Plattform entwickelt, die alle Services und Geschäftsprozesse von Hostpoint integriert und laufend weiterentwickelt wird. Diese Plattform ist quasi das Herz von Hostpoint, denn nicht nur unsere Kunden, sondern auch alle Hostpointer sind darauf angewiesen. Als (Junior) Fullstack Developer stellst du sicher, dass dieses Herz stabil und sicher schlägt. Und du bist Garant, dass Neues optimal in Bestehendes eingebettet wird. Damit ermöglichst du unseren Kunden und deinen Kollegen die Arbeit mit perfekt aufeinander abgestimmten Services und Prozessen.

Über das selbstentwickelte Hostpoint Control Panel haben unsere Kunden vollen Zugriff auf ihre Dienstleistungen von Hostpoint. So können sie z.B. neue E-Mail-Adressen erstellen, One-Click-Apps für ihre Webseiten installieren, bequem SaaS-Tools wie Sites oder Webshop aufrufen, DNS-Einträge ihrer Domains verwalten und noch Vieles mehr.

Für unsere interne Verwaltung entwickeln und pflegen wir ein eigenes Backend, welches von unseren Mitarbeitenden tagtäglich benützt wird. Auf dieser Plattform vereinen wir Funktionalitäten wie Buchhaltung inkl. Rechnungswesen, CRM, Service-Provisioning oder auch Netzwerk- und Hardware-Verwaltung.

Deine Aufgaben

  • Als aktives Mitglied unseres Scrum-Teams hilfst du mit, komplexe technische Themen zu vereinfachen und damit Produkte für unsere Kunden und Mitarbeitende verwaltbar zu machen.
  • Du hilfst mit, unsere Plattform mit Java (Spring) und Angular auszubauen und weiterzuentwickeln.
  • Du analysierst, konzipierst und implementierst neue Funktionalitäten. Dabei achtest du auch auf die Testbarkeit und Dokumentation deines Codes.

Dein Profil

  • Du bringst erste Erfahrungen in der Entwicklung von modernen Web-Applikationen mit.
  • Du hast gute Kenntnisse in Java oder in vergleichbaren Programmiersprachen.
  • Du hast gute Kenntnisse mit JavaScript-Frameworks (Angular, React, o.ä.).
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse und Erfahrung mit HTML und CSS.
  • Von Vorteil ist, wenn du Erfahrung mit relationalen Datenbanken (MySQL, PostgreSQL) hast.
  • Dich interessieren komplexe, technische Herausforderungen und neue Technologien.
  • Deine schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in Deutsch ist alltagssicher und du verfügst über gute Englischkenntnisse.

Job-Benefits

  • Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
  • Moderne hybride Arbeitsmodelle (inkl. Home-Office, Workation etc.)
  • 5, 6 oder bis zu 8 Wochen Ferien (je nachdem, wie lange du bei uns «an Bord» bist)
  • Grosszügige Pauschale für ÖV, Parkplatz und Home-Office
  • Übernahme von Handyabo und Beteiligung an Sportabos
  • Grosszügiges Budget für die individuelle IT-Ausstattung
  • Unterstützung bei Weiterbildungen
  • Topmoderne Büros inkl. Kaffeebar, Entspannungsräume, Gamezimmer etc.
  • Ein tolles und starkes Team mit familiärem Umgang
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Junge, treue Mitarbeitende: Unsere Mitarbeitenden im Software Development Team, wie hier Manfred, arbeiten durchschnittlich über 10 Jahre bei uns und haben ein Durchschnittsalter von 32 Jahren.
Auftanken: Gönn dir einen feinen Kaffee und komm mit deinen Kolleg:innen ins Gespräch. In unseren modernen Büros bieten sich dazu oft Gelegenheiten.

Interessiert?
So geht es für Dich weiter

  • Du informierst Dich Hier auf dieser Seite findest du alle Infos, die du initial benötigst, um dir ein Bild von der Stelle, unserer Abteilung und Hostpoint als Arbeitgeber zu machen. Wenn du noch Fragen hast, kontaktiere uns.
  • Du bewirbst Dich Wenn du Interesse hast, dann mach den nächsten Schritt und bewirb dich mit deinen Unterlagen bei uns. Mach uns neugierig auf dich!
  • Virtuelles Kennenlernen Nachdem wir deine Unterlagen gesichtet haben und finden, dass du gut zu uns passen könntest, setzen wir einen rund 30- bis 45-minütigen Videocall für ein erstes Kennenlernen auf. Dabei besprechen wir schon mal die wichtigsten Eckpunkte.
  • Assessment Hier geben wir dir remote ein paar knifflige Aufgaben mit, bei welchen du uns zeigen kannst, dass du das nötige Fachwissen für die ausgeschriebene Stelle mitbringst.
  • Zweites Gespräch Nach dem Assessment laden wir dich zu einem zweiten Gespräch zu uns ins Büro in Rapperswil ein. Dabei lernen wir dich als Person und deine Fähigkeiten noch besser kennen, und geben dir einen vertieften Einblick in die Projekte, den Arbeitsalltag unsere Unternehmenskultur.
  • Team kennenlernen Uns ist es wichtig, dass es im ganzen Team auch menschlich stimmt. Wenn alles gut läuft, ist der nächste Schritt daher das gegenseitige Kennenlernen mit dem Team bei einem feinen Kaffee. Allfällige letzte offene Fragen werden dabei auch noch besprochen.
  • Finaler Entscheid Wir melden uns bei dir. Wenn es für beide Seiten passt, dann können wir dich vielleicht schon bald bei uns als neues Hostpoint-Teammitglied begrüssen.
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Wer ist Hostpoint?

Hostpoint ist der führende Webhosting-Anbieter und Domainregistrar der Schweiz und prägt seit über 20 Jahren die Entwicklung des Internets. Als etablierter Marktführer haben wir uns eine junge Kultur erhalten: Kollegialität, flache Hierarchien, Professionalität und eine ungezwungene Stimmung prägen unseren Arbeitsalltag. Bei uns bist du kein Rädchen einer Maschine, sondern es erwarten dich vielseitige Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung. Alle unserer rund 90 Mitarbeitenden wissen, wie sie zu unserem Erfolg beitragen. In Rapperswil fühlen wir uns in unmittelbarer Nähe zu Bahnhof, See und Altstadt zuhause. Unsere grosszügigen Büros, die Design und Industrieflair verbinden, bieten uns hier den perfekten Rahmen für erfolgreiches Arbeiten.

Ein paar Eckdaten zu uns

  • Gegründet 2001
  • Über 90 Mitarbeitende in Rapperswil-Jona SG
  • ICANN-akkreditierter und führender Domainregistrar
  • Über eine Million verwaltete Domains
  • Über 300'000 gehostete Websites und Webshops
  • Serverstandort Schweiz
  • Viersprachiger Kundensupport an 365 Tagen im Jahr
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Dein Ansprechpartner

Nimm Kontakt mit Elias auf, wenn du Fragen zum Arbeitsalltag als Software Developer hast.

Elias
Software Development
elias@hostpoint.ch

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